Deputy Recruiter

CV Akasia Damar · 📍 Cianjur, Jawa Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per month
CV Akasia Damar adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa konstruksi. Kami sedang mencari seorang Deputy Recruiter yang akan membantu kami dalam proses rekrutmen dan seleksi talenta-talenta baru untuk perusahaan kami. Deputy Recruiter akan bekerja sama dengan Recruiter Senior untuk mencapai target rekrutmen yang telah ditetapkan. Anda akan bertanggung jawab atas berbagai tugas terkait rekrutmen dan seleksi, termasuk pencarian kandidat, wawancara, dan evaluasi kinerja kandidat. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses pencarian kandidat melalui berbagai sumber seperti website lowongan kerja, media sosial, dan jaringan profesional.,Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan dengan posisi yang dibutuhkan.,Membantu dalam proses seleksi dan evaluasi kandidat.,Membuat laporan rekrutmen dan memberikan feedback kepada tim rekrutmen.,Berkoordinasi dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan dengan baik.,Membantu dalam pengelolaan database kandidat dan rekrutmen.,Memberikan dukungan kepada Recruiter Senior dalam berbagai tugas terkait rekrutmen.,Mengikuti dan mematuhi semua prosedur dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen dan seleksi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 1-2 tahun sebagai Recruiter atau posisi terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan lain.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkoordinasi dengan baik.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan teknologi rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System), CRM, dan media sosial.,Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan rekrutmen.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan bertanggung jawab atas tugas yang diberikan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan teknologi rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System)CRMdan media sosial.Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan bertanggung jawab atas tugas yang diberikan.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkoordinasi dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk mengelola database kandidat dan rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait